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“2019年我奔赴北京求学，虽然长期在外，但家乡始终是我难以割舍的情愫。现在家乡给我们送来新春祝福，介绍好政策，送来好岗位，令人动容。家乡和我们都处在发展的黄金期、关键期，愿我们多年的学习修成正果，以青春之我，奋斗之我，与家乡共成长。”1月19日上午，赣籍学子中央财经大学2023届毕业生彭晨慷慨激昂的话语回荡在我市返乡学子见面交流会现场。围绕“每年吸引10万名大学生和技能人才来我市创业就业”目标，连日来，我市2023年春节（寒假）期间返乡学子“五个一”对接活动正在南昌各地深入开展，当日举行的市级交流会更是将活动推向了高潮。

据了解，南昌“五个一”对接活动，面向江西籍在市外高校就读的大三、大四毕业班学生，重点针对南昌籍学子，通过发放一封推介书信、走访一轮学子家庭、召开一次交流座谈、推送一条活动信息、举办一场专场招聘等方式，激发更多返乡学子留昌就业创业的热情。

“南昌比以往任何一个时刻都需要人才、渴望人才、重视人才，希望返乡学子们把梦想与实干融入到家乡的建设发展中，不忘故乡情、争做栋梁才。”在我市“五个一”对接活动返乡学子见面交流会上，南昌市人社局党组书记、局长巫滨的深情话语让在座的120名返乡学子们无不动容，纷纷立志留昌奋斗、报效家乡。现场还宣讲了南昌市情和人才政策。江西铜业、中国电建等10家重点用工企业与返乡学子面对面交流。“人才是企业发展的重要资源，我们发展规模不断扩大，今年要招150名应届毕业生，包括能源环保、土木工程、财务管理等各专业，我们以最大的诚意张开怀抱等待你们的到来！”中国电建集团有关负责人熊韶云率先现场“抢人”。同时，40家重点企业、1000余个岗位的招聘信息，通过网络招聘会对外发布，并为广大返乡学子提供投递简历、视频面试等服务。

同时，在“五个一”对接活动中，我市面向江西籍返乡学子，发放《致返乡学子的一封信》，重点介绍南昌发展优势、就业环境、创业支持、未来前景等。“家乡给我们这些在外学子写了一封信，上面介绍南昌安排了百亿元资金用于人才发展，生活补贴、创业帮扶等‘真金白银’非常吸引我，我了解到家乡的同学返昌就业后，补贴及时到账，兑现掷地有声。现在一线城市竞争非常激烈，在家乡能有一番作为是我非常向往的。”即将从河北大学信息科学专业毕业的研究生江梓岩同学已经着手了解南昌相关产业的招聘情况，为未来发展做好准备。

连日来，“五个一”对接活动在南昌各县区持续举行。日前，在西湖区万寿宫历史文化街区脱口秀剧场举办的学子见面会，打破了以往招聘交流活动的严肃氛围，以当代毕业生喜闻乐见的欢快形式，推送岗位、介绍南昌，进一步落实毕业生和技能人才的就业创业需求。给返乡学子们准备的含精装笔记本、政策小红书、钥匙扣等礼品的新春福袋更是让归家学子感受到家乡的热情。据了解，2022年，西湖区先后走进四川大学、江西财经大学等高校开展校园招聘双选会，累计开展招聘会163场，达成就业意向人数1.36万人。西湖区还聘请了中国民用航空飞行学院殷茁皓、四川大学陈旭等4名“校园引才大使”，通过多渠道、多平台、多途径宣传南昌城市品牌、人才政策、宜居环境、产业结构和发展前景等，引导更多优秀人才主动了解南昌，选择南昌，扎根南昌。

在青云谱镇泽园社区，社区党委书记郭连英和人社专干敲响了一家又一家的房门。“孩子回来了吗？请帮忙把这封信交给您儿子，这里还有‘人才10条’政策宣传册，对联和台灯，预祝你们新年快乐，也请把南昌对他们在外学子的关心和对人才的渴望之情带到。”在新年即将到来之际，根据“五个一”对接活动走访一轮学子家庭的要求，南昌广大社区工作者一户户走访在外地高校就读的‘准毕业生’家庭，宣传我市招才引才政策，将好岗位送到家门口，鼓励在外学子们为家乡的建设出一份力。

按照“五个一”对接活动“推送一条信息”的要求，我市还给2.6万名返乡学子精准匹配招聘岗位信息，通过短信“点对点”发送招聘会时间、地点、岗位及新春祝福等……

通过开展春节期间返乡学子“五个一”对接活动，全市爱才的氛围更加浓厚，引才的效果更为凸显。春节假期后，我市还将抓住学子开学前的宝贵时间，继续做好走访、座谈、招聘等工作，争取吸引更多南昌籍学子回家乡创业就业。英雄城求贤、求才的渴望，对学子“归巢”的呼唤之声从未停歇。据了解，通过系列精准施策，截至2022年底，全市建成“赣才归巢工作站”87家，举办线上线下“百场校招”2400余场，引进已缴纳社保的大学生和技能人才14.26万，南昌“人才10条”免批秒兑超20亿元。（记者徐景）

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